Description du poste
À propos de nous
Les Hospices Civils de Lyon, ce sont 13 hôpitaux publics, tous animés par une triple mission : le soin, la recherche et l’enseignement. Nous formons ensemble une communauté de 24 000 femmes et hommes, soignants et non soignants, partageant une seule et même vocation : soigner et prendre soin de chaque patient, quelles que soient sa situation et ses pathologies, tout au long de sa vie.
La direction des Affaires Techniques est la direction centrale des Hospices Civils de Lyon chargée du patrimoine immobilier hospitalier (13 établissements, plus de 5 000 lits et près d’un million de m²) et de ses installations techniques.
Cette direction comprend plus de 400 agents.
Elle est organisée en 3 départements : Département Architecture et Maîtrise d’Œuvre (DAMOE), Département Investissements Travaux (DIT) et Département Maintenance Exploitation (DME).
Mission
Intégré dans l’équipe Maintenance générale du service, vous assurez la maintenance et l’exploitation du clos, du couvert, des voiries et des réseaux divers.
ACTIVITES PRINCIPALES
Maintenance préventive et corrective sur les bâtiments.
Surveillance et exploitation des bâtiments.
Installation et mise en service de matériel.
Vous êtes l’interlocuteur des services de soins et d'autres services internes
Rattachement hiérarchique : Encadrement de 1er niveau de l'atelier Maintenance générale.
Profil
CAP - BEP voire Bac Pro "bâtiment"
Compétences acquises dans les domaines du clos, du couvert, des voiries et des réseaux divers
Capacité à suivre des formations pour faire évoluer ses compétences au regard des développements technologiques
Polyvalence
Initiative dans le travail et capacité à rendre compte.
Savoir échanger et communiquer avec des interlocuteurs d’horizons différents : médecins, soignants, directeurs, administratifs, techniciens, opérationnels…
CONDITIONS CONTRACTUELLES
Informations complémentaires
Filière : Logistique et technique
Etablissement : GROUPEMENT HOSPITALIER EST
Service / Spécialité : Maintenance Générale
Nature du contrat : CDD, Titulaire, Mobilité interne
Quotité de temps de travail : 100%
Modèle Horaires : Poste à temps plein et à repos fixe soit 37h30 hebdomadaire (15 RTT par an) 7 heures 30 par jour - Horaires sur jours ouvrés dans la plage : 7h50-17h00. Ils peuvent évoluer selon les nécessités du service. Disponibilité nécessaire en dehors des horaires habituels afin d’assurer la continuité de service. Les congés annuels sont organisés de manière à assurer la permanence et la continuité du service.
Nature du poste : Poste vacant
Pour les professionnels titulaires de la fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.
Pour les professionnels non-titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage rapide afin d’accéder au statut de la fonction publique.
Catégorie Emploi : Catégorie C
Date de recrutement souhaitée : 01/10/2026
Nom du Cadre Recruteur : MINARDI Stéphane-GRILOT Théo