Description du poste
Company
-----------
AMPERE ENERGY
Job Description
-------------------
PILOTE VALIDATION SYSTEME EV :
Pilotage du déroulement des activités de la validation système
PERIMETRE D'ACTION
Périmètre technique : systèmes de commande de la chaine de traction électrique (moteur, onduleur, réducteur, transmission, superviseur), sur l’ensemble de la gamme électrique et hybride du groupe ou sur banc d’essai.
Périmètre Système :
Système Electric Drive (réalisation de la consigne de couple)
Système PTM S34
Système Driveline
Système Gear Ratio Actuator
Périmètre géographique : Les interventions s’effectuent principalement au CTL mais aussi parfois sur sites techniques Renault, chez les partenaires/fournisseurs utilisant nos véhicules, dans le réseau et à l’étranger (missions chaude/froide).
Périmètre temporel : de la phase de développement jusqu’au SOP et en vie série.
MISSIONS DETAILLEES
Piloter l'exécution des plans de validation (PVAL) par les différents valideurs avec une approche E2E ( de l'exigence Système au résultat de validation sur tous les moyes d'essai à disposition ; HIL , VECU , PIE, Vehicule
Construction et suivi du planning de validation avec anticipation du besoin en ressources en cohérence avec les jalons projets
Création d'un RVAL board type avec conditions de réussite
Piloter la rédaction des dossiers d'anomalie pour capitalisation avec les valideurs
Participation aux instances de partage d'avancement validation (SCDR, RAP)
Diffusion d'un CR de l'avancement des validations système
Compétences/Outils à maîtriser : INCA, DDT2000, CANalyzer, CANoe (CAN/LIN), analyse des spécifications SW, architecture E/E des véhicules électriques et hybrides, VECU , HIL Système.
RELATIONS AVEC LES AUTRES ENTITES
Ces missions s’exercent en liaison avec :
AS Mécatronique
Pilotes Synthèse Validation (PSV)
Pilotes fonction système (PFS)
Leaders ingénierie système (LIS)
Les UET Métiers
Job Family
--------------
Research \& Development
Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.
In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.
By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Recruitment Privacy Information Policy .